职位详情

根据年度营销规划，编制并制定月度的销售计划、销售政策，根据管理流程规定组织上报审批；具体负责落实执行批准的销售计划、销售政策。
编制制定部门的管理制度和业务流程，并组织落实执行；组织市场开发，执行公司渠道政策，完成销售目标。
负责销售产品价格的调研及销售政策的建议上报。参与合同谈判、合同签订等工作；协调客户关系，领导部门成员及时回收货款，清收超期应收账款，协助财务及结算部门完成结算工作。
负责本部门员工队伍建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见。
监督本部门执行情况，审核销售人员报表。
负责协调部门内部及本部门与相关部门的关系。