1、全面负责矿井生产、安全、人事与经营管理工作,做好当地政府与行管部门沟通协调工作,处理好当地矿群关系;
2、完成年度产量进尺指标,完成安全考核指标,完成成本考核指标;
3、领导团结经营班子成员,打造建设煤矿中层管理人员,组建过硬的自有队伍人员。
岗位要求:
1、35-50岁,大专及以上学历,采矿等煤矿类相关专业。
2、持有煤矿管理人员安全资格证A证及以上,注册安全工程师或中级及以上职称。
3、大型煤矿企业15年以上工作经历,其中5年以上矿长或副矿长管理工作经验,有过30万吨矿井从业经验。
4、精通煤矿采掘技术、熟悉矿井六大系统,具备现代煤炭开采管理理念和扎实的理论基础;熟悉国家、地区煤炭行业的相关法律法规及政策。
5、具有较强的领导力、计划与组织能力、团队协作能力、判断力、决策力、沟通与协调能力。
2、完成年度产量进尺指标,完成安全考核指标,完成成本考核指标;
3、领导团结经营班子成员,打造建设煤矿中层管理人员,组建过硬的自有队伍人员。
岗位要求:
1、35-50岁,大专及以上学历,采矿等煤矿类相关专业。
2、持有煤矿管理人员安全资格证A证及以上,注册安全工程师或中级及以上职称。
3、大型煤矿企业15年以上工作经历,其中5年以上矿长或副矿长管理工作经验,有过30万吨矿井从业经验。
4、精通煤矿采掘技术、熟悉矿井六大系统,具备现代煤炭开采管理理念和扎实的理论基础;熟悉国家、地区煤炭行业的相关法律法规及政策。
5、具有较强的领导力、计划与组织能力、团队协作能力、判断力、决策力、沟通与协调能力。
职位类别: 采矿工程师/技术员
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20-30万/年申请职位职责 1、在总工程师领导下,具体负责矿井地质、测量、储量方面的工作组织实施和管理; 2、组织对煤矿地层、地质结构、煤层、煤质和其他开采地质条件等地质特征及其变化规律的研究; 3、负责矿井各地..
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2.2-2.8万/月申请职位岗位职责 1、编制施工组织方案、作业规程、操作规程及安全技术措施,提出对采矿工作技术方案和优化方案提出合理化建议; 2、负责编排年度、季度、月度生产计划; 3、负责设计、编制井下采矿单体设..
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面议申请职位大专及以上文化程度,相关专业,工程师及以上技术职称,具有大型现代化矿井3年以上工作经历,年龄在45岁以下,身体健康
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12.8万以上/年申请职位一、岗位职责: 1、参与队内各项机电安全培训工作。 2、参与队内安全风险分级管控机电专业工作。 3、参与队内机电隐患排查、整改、落实工作。 4、参与行管部门检查的准备及迎检工作。 5、参与生产安..
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1.2-1.5万/月申请职位1、认真贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针和国家有关安全生产的规章、规范。 2、在总工程师的领导下,负责本矿山的采矿技术工作. 3、协助总工程师做好矿区整体开采规划,搞好..
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0.8-1.5万/月申请职位1、采矿专业毕业,大专以上学历,25周岁以上。 2 、2年以上大中型煤矿企业工作经验,5年以上采矿工作经验。 3、熟悉国家煤炭开采技术规范、流程;熟悉采矿场的生产、技术和安全工作; 4、具..
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1.5-2.5万/月申请职位岗位职责: 1.认真执行国家的安全生产法律、法规、规章、技术规范、标准等,熟练掌握相关的专业知识,严格遵守上级安全指示、指令和各类规章制度; 2.负责具体的生产技术管理工作,包括一是负责采掘..
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22-35万/年申请职位(1)在总工程师的领导下,具体负责采掘技术管理和采掘标准化工作; (2)协助总工程师制订矿井采掘规划和计划,参与矿井水平延深、采区接替、技术项目设计和审查工作,保障矿井接续正常; (3)负..
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1.2-1.5万/月申请职位1、要求男性,35-50岁,身体健康,无违法犯罪记录; 2、大专以上学历,从事运输副总工程师经历3年以上,持初级以上职称和安全生产资格证; 3、熟知掌握煤矿机电运输法规标准等工作职责,熟练使用各..