1、全日制专科及以上学历,采矿等煤矿类相关专业;
2、具备3年以上煤矿相关生产技术岗位科级工作经验者优先考虑;
3、负责组织有关部门及时编制、会审、贯彻作业规程,当生产现场地质条件发生变化时,督促有关单位及时编写安全技术措施,并报有关领导审批;
4、监督指导安排回采工作面初放、末回、安装拆除和巷道开口、贯通工作,并现场跟班指导;
5、积极推广新技术、新工艺,提高回采率和支护能力,组织制定有关安全技术措施和组织措施,并监督贯彻落实;
6、负责采区方案设计及生产的衔接,在回采工作面设计时,必须首先满足顶板支护及“一通三防”的需要,确保安全生产;
7、负责组织安排井下巷道回收时的安全管理,组织制定落实安全技术措施,确保安全回收。
8、8、年薪=产量工资+安全考核+安全生产标准化+优秀员工测评(每季度一次测评,其中:优秀领导1名,奖励1万元;优秀员工3名,每名奖励1万元;优秀班组1组,奖励3万元;特殊贡献奖不限人数,每名1万元。)
2、具备3年以上煤矿相关生产技术岗位科级工作经验者优先考虑;
3、负责组织有关部门及时编制、会审、贯彻作业规程,当生产现场地质条件发生变化时,督促有关单位及时编写安全技术措施,并报有关领导审批;
4、监督指导安排回采工作面初放、末回、安装拆除和巷道开口、贯通工作,并现场跟班指导;
5、积极推广新技术、新工艺,提高回采率和支护能力,组织制定有关安全技术措施和组织措施,并监督贯彻落实;
6、负责采区方案设计及生产的衔接,在回采工作面设计时,必须首先满足顶板支护及“一通三防”的需要,确保安全生产;
7、负责组织安排井下巷道回收时的安全管理,组织制定落实安全技术措施,确保安全回收。
8、8、年薪=产量工资+安全考核+安全生产标准化+优秀员工测评(每季度一次测评,其中:优秀领导1名,奖励1万元;优秀员工3名,每名奖励1万元;优秀班组1组,奖励3万元;特殊贡献奖不限人数,每名1万元。)
职位类别: 生产矿长/副矿长
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申请职位
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面议申请职位1、年龄:25-45周岁 2、学历:煤炭相关专业大专及以上 3、职称:煤炭相关专业初级及以上职称 4、从业经验:从事煤矿基层5年及以上工作经历 5、工作地点:美锦矿业公司及所属各矿(山西省不同市区) ..
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1.3-1.9万/月申请职位盛元煤业公司下属共两座生产矿井,低瓦斯矿井,水文地质条件中等。 该岗位属于公司生产主任工程师岗位,相当于矿上的生产科长,主要负责生产部门相关工作
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面议申请职位负责铸管生产协调工作
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1.5-1.8万/月申请职位专业线建设:1.1负责建立和完善生产调度体系,确定和优化总调度室的管理项目,并建立及其配套的管理制度。1.2在执行能源介质平衡计划与预案的基础上,根据生产经营要求与重点梯级次序,搞好能源的动..
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0.8-1.3万/月申请职位1.结合生产部、销售、供应等部门,做好生产计划的安排 2.全面跟踪生产过程,保证生产的稳定、持续性 3.结合技术部,组织相关的技术攻关,着力改善生产质量 4.协助销售、供应等部门处理好质量异议 5...
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12-20万/年申请职位1、工科(有色冶金或机电类优先)大中专及以上学历,初中级专业技术职称; 2、长期从事有色(铜、铅、锌、锡)冶炼工作,有鼓风炉或熔池熔炼、固定式阳极炉、烟化炉等冶金炉或湿法冶炼工艺丰富的生..