岗位职责:
1、负责矿井长期培训计划的编制工作。
2、负责矿井年度员工培训计划的编制与培训工作的组织落实。
3、负责新矿井员工进矿、车间和班组三级培训工作。
4、负责矿井特种作业人员的取证培训与复审换证工作。
5、负责矿井所需员工的应急培训与适应性培训工作。
6、负责矿井技术工种人员的岗位技能培训与技能等级考核认定工作。
7、负责矿井操作员工安全技术复训及安全资格证书的考核发放工作。
8、负责对班组长以上管理人员现代企业制度与管理理论的培训工作。
9、负责矿井员工赴外参观学习、委托代培工作的组织与管理。
10、负责拟定矿井教育经费使用及教学设施、用品的购置计划。
11、负责各种培训人员的考勤工作。
12、完成法律法规规定的其他职责及上级交办的其他工作。
任职条件:
1、年龄30周岁以下;2、煤矿主体专业大学本科及以上学历;3、井工煤矿现场管理1年以上工作经验;4、熟练使用办公自动化系统,文字表达能力强,逻辑思维能力强、肯吃苦,有一定的学习能力和管理能力。5、良好的沟通协调能力,工作中坚持原则、积极主动、勇于迎接挑战,具有良好的团队合作精神(可接受大学应届毕业生)
1、负责矿井长期培训计划的编制工作。
2、负责矿井年度员工培训计划的编制与培训工作的组织落实。
3、负责新矿井员工进矿、车间和班组三级培训工作。
4、负责矿井特种作业人员的取证培训与复审换证工作。
5、负责矿井所需员工的应急培训与适应性培训工作。
6、负责矿井技术工种人员的岗位技能培训与技能等级考核认定工作。
7、负责矿井操作员工安全技术复训及安全资格证书的考核发放工作。
8、负责对班组长以上管理人员现代企业制度与管理理论的培训工作。
9、负责矿井员工赴外参观学习、委托代培工作的组织与管理。
10、负责拟定矿井教育经费使用及教学设施、用品的购置计划。
11、负责各种培训人员的考勤工作。
12、完成法律法规规定的其他职责及上级交办的其他工作。
任职条件:
1、年龄30周岁以下;2、煤矿主体专业大学本科及以上学历;3、井工煤矿现场管理1年以上工作经验;4、熟练使用办公自动化系统,文字表达能力强,逻辑思维能力强、肯吃苦,有一定的学习能力和管理能力。5、良好的沟通协调能力,工作中坚持原则、积极主动、勇于迎接挑战,具有良好的团队合作精神(可接受大学应届毕业生)
职位类别: 通风工程师/技术员
举报- 公司规模:100 - 499人
- 公司性质:国有企业
- 所属行业:煤矿
- 所在地区:新疆-和田地区-和田县
- 联系人:刘先生
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工作地址
- 地址:新疆和田县喀什塔什乡和田布雅矿业有限责任公司